每到年底的时候，很多人对于年终奖都是异常期待的，那么对于年终奖个人所得税怎么算？根据修订后新的《个人所得税法》对税率表作了修改，个人月工资薪金所得税起征点为3500元，根据月工资薪金高于或者低于3500元，年终奖个人所得税计算方法分为两种。简单来说：当个月工资薪金高于3500元的时候，则年终奖全部数额都需要进行纳税；当个人月工资薪金低于3500元，则从年终奖当中拿出部分补充到3500元，然后剩余的年终奖就是需要进行缴纳个人所得税的。下面对年终奖个人所得税怎么算进行详细讲解。
第一，个人月工资薪金高于或者等于3500元的，年终奖个人所得税怎么算？
这种情况，个人应该缴纳的所得税=全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数。注意：(全年一次性奖金/12)，得出的是平均一个月获得的年终奖数目，通过这个数目查看税率表知道对应的税率。
第二，个人月工资薪金低于3500元的，年终奖个人所得税怎么算？
这种情况，需要用年终奖补充月工资到3500元，然后剩余的年终奖再按照第一种情况计算个人所得税。也就是说，如果一个人的月工资不足3500元，比如一个月工资是3000元，而年终奖是1万元，那么这个人的年终奖个人所得税计算方法是：10000-500（解释：这是补充月工资到3500,3500-3000=500元）=9500元，也就是说这9500元的年终奖是需要计算个人所得税的，接下来按照第一种方法来，得出这个人年终奖个人所得税=9500×适用税率-速算扣除数。
需要说明的是，公式当中，适用速算税率是根据年终奖个人所得税税率表得出的，计算方法就是，需要缴费的年终奖所得金额除以12个月得出的数目，然后查表，看对应税率在哪个档次，就可以知道对应的税率，同时可以知道对应的速算扣除数。这样年终奖个人所得税的计算方法就很好理解了，相信大家现在应该清除了年终奖个人所得税怎么算了吧。
为了进一步说明，下面举两个例子分别说明年终奖个人所得税怎么算。（税率表附在文章后面）
1，月工资低于3500元的，年终奖个人所得税怎么算？举例：小明的月工资为2500元，年终奖为18000元。那么小明年终奖个人所得税计算方法如下：
补充到3500元需要的钱=3500-2500=1000元，税率计算：[18000-(3500-2500)]/12=1416.67，对应税率表可以知道，税率为3%；速算扣除数为0。所以，小明年终奖个人所得税的最终计算方法为：[18000-(3500-2500)]×3%-0=510元，最后小明实际可以获得的年终奖为18000-510=17490元。
2，月工资高于或者等于3500元的，年终奖个人所得税怎么算？举例：小华的月工资为5000元，年终奖为5万元。那么小华年终奖个人所得税计算方法如下：
税率计算：50000/12=4166.67，对应税率表可以知道，税率为10%，速算扣除数为105。所以，小化年终奖个人所得税计算方法为：50000×10%-105=4895元。所以，最后小华实际可以获得的年终奖为50000-4895=45105元。
新税法主要从4个方面进行了修订：
一是工薪所得扣除标准提高到3500元。
二是调整工薪所得税率结构，由9级调整为7级，取消了15%和40%两档税率，将最低的一档税率由5%降为3%。
三是调整个体工商户生产经营所得和承包承租经营所得税率级距。生产经营所得税率表第一级级距由年应纳税所得额5000元调整为15000元，其他各档的级距也相应作了调整。
四是个税纳税期限由7天改为15天，比现行政策延长了8天，进一步方便了扣缴义务人和纳税人纳税申报。
总结一下，年终奖个人所得计算方法，就是把年终奖除以12个月得出每个月的年终奖，然后根据得出的商，查找个人所得税率表来确定税率和速算扣除数。其实，年终奖个人所得税率表与个人工资薪金所得的税率表相同，只是他们的计算方式不同。下面是年终奖个人所得税率表：
年终奖个人所得税税率表
级数 平均每月年终奖 税率(%) 速算扣除数
1 不超过1500元的 3 0
2 超过1500元至4,500元的部分 10 105
3 超过4,500元至9,000元的部分 20 555
4 超过9,000元至35,000元的部分 25 1,005
5 超过35,000元至55,000元的部分 30 2,775
6 超过55,000元至80,000元的部分 35 5,505
7 超过80,000元的部分 45 13,505
说明：1、本表"平均每月年终奖"为年终奖所得金额除以12个月后的平均值。
2、年终奖所得税率表与工资、薪金所得税率表相同。
